中石油海外员工心理与行为评价调查问卷

各海外员工：

　　为持续提高海外员工心理健康水平，构建和谐、奋进的工作氛围，集团公司与北京大学心理与认知科学学院成立联合项目课题组——“一带一路倡议背景下外派员工心理健康行为特征模型探索和实践项目”，结合文化引领专项工作的总体要求，以海外中方外派员工为研究对象，开展国有企业外派员工的企业文化研究项目。

　　本次调查问卷属于项目课题的一部分，目的是建立海外派遣员工心理与行为评价体系和员工外派的量化分数评估系统。请您仔细阅读每个问题的指导语，认真作答。课题组将通过此次调查问卷结果的数据建立海外员工的行为特征模型与员工心理特征之间的联系，以达到企业文化建设和保护员工心理健康的最终目的。

　　本次调查的数据仅供课题研究使用，每个问题的答案没有正确错误之分，请您按照自身情况和想法认真填写。感谢您的支持！

　　本调查问卷将耗时约30分钟，共有296道题目

重要注意事项：

1、在开始填写问卷前安排好一个安静的填写环境。

2、请安排足够的时间答题，一次完成填写。如果中途退出需要重新开始答题。

请点击“开始”键进行测验